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来源:树人木业日期:2022-03-01阅读量:
一年之计在于春,为强化管理体系、提升工作质量,树人木业借助树人讲堂这个平台,邀请管理体系专家赵老师作为主讲人,开展了以管理部门为重点的2022年度贯标强化培训活动。
本次年度贯标培训的内容主要围绕十五项工作展开,涉及到了财务、人事、业务、生产等公司的各个部门,具体包括各部门当前形势分析、环境和职业健康安全管理、员工教育培训、设施设备管理、监视和测量资源管理、管理体系文件修订完善、市场营销管理、原材料供应管理、加强生产过程控制、产品检验、落实定期综合检查制度和专项检查、顾客满意调查及投诉处理、数据分析、内审、管理评审。
王总在培训结束前为大家做了总结归纳,点明了贯标并不是给大家增加额外负担,而是教会大家如何做好日常管理工作,提高效能。